Mag een jobstudent elk werk uitvoeren?

Een jobstudent mag niet zomaar elk type werk uitvoeren.

De welzijnswetgeving bevat een niet-limitatieve lijst met jobs die verboden zijn voor jobstudenten.
Dit betekent echter niet dat een jobstudent zomaar alle jobs mag doen die niet in de lijst zijn opgenomen. Dat hangt af van de beveiliging van de werkpost, de gezondheidsrisico's verbonden aan de werkpost, de begeleiding van de jongere, ... De gebruiker is verantwoordelijk om, via een risicoanalyse, te bepalen of het aanvaardbaar is om een jobstudent in te zetten op de werkplek, ook al staat die job niet op de lijst met verboden jobs voor jobstudenten.

Ook de leeftijd van de jobstudent (jonger of ouder dan 18 jaar) speelt een rol bij het bepalen of een job wel of niet kan.

Meer informatie vind je op www.ikbenjobstudent.be en in de circulaire CIN 2014 02 Bescherming van jobstudenten.